1月16日下午,我县召开全县“两新”组织党务工作者座谈会,各乡镇(街道、场)组织委员,园区、相关部门党建工作分管同志,县委组织部重点联系的“两新”组织党组织,首批获得资格认证的“两新”组织党务工作者以及市场化选聘的“两新”组织专职党务工作者参加会议。
现场宣读了东海县首批“两新”组织高级、中级、初级党务工作者人选名单,并为2名高级、6名中级和8名初级党务工作者颁发了江苏省“两新”组织党务工作者专业资格证书。4名获认证的“两新”组织党务工者和2名“两新”组织专职党务工作者进行现场述职,其他人员书面述职,比基础、比创新、比成效,晒出过去一年“红色成绩单”,畅谈新的一年“两新”组织党建工作思路。述职结束后,参会人员根据平时了解情况、书面述职材料和现场述职情况,对59名“两新”组织党务工作者进行现场测评。
会上对上一年度全县“两新”组织党建工作进行全面总结,并就2022年重点任务作出部署。
会议强调,要重点围绕“三个一”活动,逐步形成“组织有理念、支部有目标、党员有信仰”的工作局面,营造学习先进、争创标杆的浓厚氛围。总结经开区、高新区“区域联建”试点做法,在全县八个工业集中区全面推广“区域党委—片区党总支—网格党支部”组织架构,实现区域党组织设置与园区产业融合互促。加大“三组”联建力度,向车间、班组拓展组织触角,成立生产研发、技术创新、市场开拓等党小组,把党组织建在生产经营第一线。
会议要求,要建设过硬“两新”组织党组织书记和党务工作者两支队伍,构建“五化五专”专业化建设体系,实现力量配强、能力增强、激励加强。通过多维度选派认证、立体式培训赋能、全方位考核激励,全面激发干事创业热情。
会议强调,要以“书记项目”为抓手,坚持书记带头抓党建,实行清单式管理、项目化推进,切实拧紧责任链条。积极探索建立八大行业党委,压实相关业务主管单位抓行业党建主体责任。充分发挥“晶彩星群”东海水晶产业党建联盟牵线搭桥、资源整合作用,通过定期举办企业家论坛、产业形势分析会等方式,实现抱团发展。