石榴街道作为全县今冬党员培训工作试点单位，打破传统冬训模式，结合当前新形势、新特点和本街道实际，积极探索“4+4x”冬训新模式，走出一条开放式冬训路径，为基层党员和党组织呈现可口的“精神套餐”。

强化4个专题集中培训活动。该街道结合《石榴街道2014-2015年党员冬训工作安排意见》，把深入领会党的十八届四中全会精神、全面推进江苏依法治省进程；把学习贯彻习近平总书记系列重要讲话精神持续引向深入，更好地凝聚共识、推动工作；把深入学习领会社会主义核心价值观，努力使“三个倡导”内化于心、外化于行；把坚持不懈抓好作风建设新常态，作为本次冬训的主要内容，认真组织骨干参加街道组织的集中宣讲学习，深刻领会宣讲内容，并结合本村本单位实际情况，进行认真解读。

强化4x分层分类立体式教育实践活动。该街道积极创新冬训模式，在方式方法上寻求多样化、立体化，突出“短、平、快”，适应分众化、个性化和实用性。探索和尝试4x冬训模式：即“小单元”“小课堂”“小课题”“小教员”4个小模式。

“小单元”。在党工委的组织领导上，以党小组、企业党支部为培训单元，突出对村组干部、农村党员和入党积极分子三级培训。注重小单元在冬训期间的自我管理、自我教育、自我发展，使冬训内容在各个层次得到有效落实。

“小课堂”。开设“微型课堂”，推出“流动式”课堂等培训模式。组建复合式宣讲小组，让群众需要的知识、技术和文化进村民小组，进企业，进学校。针对年老体弱党员和特殊情况难以参加集体培训的党员，利用党员冬训QQ群、微信平台、街道网站党员冬训模块等方式，实时发布党员冬训相关知识和信息。

“小课题”。在冬训内容上，紧贴基层党员实际，从党员最想学到的知识、最想掌握的技术、技能入手，推出“菜单式”选学、大课题分解等模式，把大理论编写成小的知识点，让每名党员有兴趣学，也容易学并学有所获。借助“文体活动课堂”、“榜样课堂”等模式，开展系列小讲座、小辅导，转化话语体系，提升冬训教育的吸引力。

“小教员”。在党支部、党小组间推行“互动党课”的形式，让部分有能力有特长有阅力的党员充当“小教员”走上讲台，组织开展理论宣讲、技艺传授，开展“家长里短”道德讲堂活动，由身边的人讲身边的事，由普通党员讲普通的事，由基层干部讲基层工作上的事，让每名党员轮流充当教员，不断激发冬训活力，切实提高冬训的实效性。

（信息来源《晶都网》）