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他山之石
青海六项机制为基层党组织强筋壮骨
信息来源:中国组织人事报      更新时间:2024-07-11 09:57:26

近年来,青海始终坚持问题导向,重点聚焦基层党组织政治功能弱化、村两委班子战斗力不强、乡村治理能力不足等问题,把软弱涣散村党组织整顿提升作为基层党建破难题、补短板、强弱项的重要抓手,探索建立起底建档、分类定级、风险研判、重点防控、专项整治、动态退出6项工作机制,推动软弱涣散村党组织整顿提升常态化长效化,持续增强基层党组织政治功能和组织功能。

以县为单位,围绕村情概况、村级组织、村干部队伍、党员队伍、村集体经济和产业发展、村级社会治理6方面内容,逐村起底摸排、精准画像,按照一村一档、一乡一库逐级建立村情档案,全面掌握各村资源禀赋、发展潜力、风险隐患。同时,推动村情档案在不同部门、不同层级之间信息共享,减少基层各类报表负担。

构建村党组织分类定级标准体系。对照28项村党组织堡垒指数正面清单,识别先进、中间、后进3类村,对照510项村级问题风险排查测评负面清单,识别基层党建薄弱村、党风廉政风险村、基层治理困难村、乡村振兴滞后村、其他问题风险村5类重点防控村和软弱涣散村党组织。

以年度定期排查综合评估识别为主,年内动态排查问题风险即时识别为辅,建立村级问题风险研判双渠道机制,既确保问题排查全覆盖、无遗漏,又确保风险识别快速响应、动态纳入,有效实现村级问题风险排查常态化、识别精细化、整顿动态化的工作目标。

树立抓基层党建底线思维,增强风险预见性和工作主动性,由县级党委统筹,根据全县重点防控村问题风险类型及等级,研判重点防控村风险类型分布、风险等级结构和发展态势,全面评估村级问题风险形势,研究提出分类管理措施和工作指导意见。强化风险预警和分类管理,防范化解潜在风险隐患,主动把各类苗头性问题消除在萌芽阶段。

坚持软弱涣散村党组织问题整顿攻坚与转化提升双向发力,由县级党委统筹,县级组织部门牵头指导,乡镇党委会同相关职能部门逐村制定整顿提升方案,依据该村问题类型,有针对性地确定1名县级领导班子成员联村,至少1个相应领域的县级机关单位结对帮扶,1名结对单位从事相应领域工作的正式党员干部担任驻村第一书记,1名乡镇领导班子成员包村,并将责任落实与实绩考核挂钩,推动软弱涣散村党组织整顿转化见实效。

对风险隐患已消除或突出问题已解决,且党员群众满意度较高和堡垒指数正向测评达到中间及以上等级的村,按照乡镇申请、县级审核、市州验收、省级抽检的流程验收通过后可退出相应名单;对风险隐患得到有效控制,风险预警等级明显降低的,可调低防控措施等级,确保整顿工作实现动态化管理。同时,建立回头看机制,对再次出现问题的村,重新识别、重新纳入、重新整顿,并深入分析出现反复整顿的原因。

 

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